Es el documento de gestión institucional que contiene los cargos definidos y aprobados de la entidad, sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista en su Reglamento de Organización y Funciones (ROF) o Manual de Operaciones (MOP), según corresponda. Se refiere a:

CAP / Gestión de personal

• A.Cuadro de Puesto de la Entidad
• B.Cuadro para Asignación de Personal (CAP)
• C.Cuadro Analítico de Personal
• D.Cuadro de Personal