EL PLAZO PARA ACCIONAR JUDICIALMENTE EN CASO DE NULIDAD DE DESPIDO, DESPIDO ARBITRARIO Y HOSTILIDAD CADUCA A LOS:
- A.Treinta días naturales de producido el hecho.
- B.Sesenta días naturales de producido el hecho.
- C.Treinta días útiles de producido el hecho.
- D.Sesenta días útiles de producido el hecho.
Ver respuesta
Respuesta correcta: A. Treinta días naturales de producido el hecho.